为深入贯彻落实党的二十大精神，践行“五赛五比争五星”活动宗旨，切实提高中层领导干部的综合水平和医院“主人翁”责任意识。12月11日至12日，敦化市中医院召开2024年度中层干部述职考核测评大会。
本次中层干部述职考核测评采取按序依次上台进行PPT述职的形式，每人限定8分钟，就日常工作、现存问题、下一步工作计划等方面进行汇报。12月11日进行九大疗区、麻醉科、急诊科、放射影像科和消毒供应中心各位主任和护士长的述职测评，12月12日进行行政医药技科室主任和护士长的述职测评。党委班子成员、中层领导干部和一百名职工分区域就座，通过扫描相应二维码进行横向测评与百人团测评的线上操作，他们根据各位中层干部的述职内容，结合工作中的领导能力、专业技术能力、沟通协调能力等方面做出了客观、真实的评价，以公正、严谨的态度在“卓越”“优秀”“良好”等选项中斟酌选择，确保测评有效、有依据。此次考核测评的结果将由相关部门进行后台整合统计，并作为中层干部晋升、任免、奖惩等可靠依据。
会议要求：一是要提高政治站位，认清形势发展。以党建为引领，更好地谋划科室工作思路，推动工作取得更好的成效；二是强化内部管理，注重内涵建设。不断自我约束，不仅述职更要述廉，提高医德医风建设和患者满意度；三是明确目标计划，狠抓工作落实。进一步加强新技术、新知识的推广与培训力度，充分利用周边优质医疗专家的传帮带作用，突出中医特色，提升科室的综合服务能力。
通过此次测评活动，中医院的全体干部职工将再接再厉，继续发扬救死扶伤、无私奉献的精神，努力把中医国粹发扬光大，更好地服务发展、服务民生，共同谱写健康敦化的新篇章。（牟宇）
初 审：王 杰
复 审：刘 艳
终 审：贺 晓
总监制：张世禹
来 源：敦化市中医院
